硬性要求：大中型展柜公司（200人以上）兩年以上運營總監(jiān)/副總/總經(jīng)理工作經(jīng)驗；

熟悉展柜行業(yè)運營流程。
崗位使命：
帶領(lǐng)所屬項目運營團(tuán)隊，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，完成客戶開發(fā)、訂單管理、售后管理等事務(wù)。
崗位職責(zé)：
1. 客戶開發(fā)：帶領(lǐng)所屬項目運營團(tuán)隊，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，完成前期市場需求調(diào)研、競爭對手分析，報價、產(chǎn)品打樣、合同管理、小批量制作等工作，完成新項目開發(fā)；
2. 訂單管理：帶領(lǐng)下屬完成年度、月度銷售預(yù)測；和公司研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)系統(tǒng)相關(guān)人員溝通，完成大貨道具投產(chǎn)、產(chǎn)銷協(xié)調(diào)事宜；
3. 售后管理：帶領(lǐng)下屬進(jìn)行回款管理、庫存管理，提升客戶滿意度、改善客戶關(guān)系；
4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。
任職要求：
1. 統(tǒng)招大專以上學(xué)歷；
2. 大中型展柜公司（200人以上）兩年以上運營總監(jiān)/副總/總經(jīng)理工作經(jīng)驗；能看懂展柜或家具的結(jié)構(gòu)圖紙，了解展柜或家具的設(shè)計、生產(chǎn)流程和生產(chǎn)工藝；要求對木質(zhì)家具和鈑金家具的生產(chǎn)流程都比較熟悉；
3. 具備敏銳的人際洞察、溝通和親和力,善于激勵和培養(yǎng)下屬，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊完成目標(biāo)；
4. 熟悉常用電腦辦公軟件；
5. 良好的服務(wù)意識及團(tuán)隊合作精神、責(zé)任心強；
6. 能適應(yīng)加班出差

我們提供的專業(yè)服務(wù)包括：品牌定位與咨詢、品牌形象的原創(chuàng)和深化設(shè)計、工藝研發(fā)和新店測試打版、商業(yè)道具的加工制造、商業(yè)空間工程施工、項目管理、售后服務(wù)。我們既致力于為客戶提供全程解決方案的交鑰匙服務(wù)，也可以提供某個單項的專業(yè)服務(wù)。