崗位職責:
1、根據公司總體戰(zhàn)略目標及年度目標，分解銷售目標及銷售團隊每年的目標，并輔導制定相對應的措施，支撐最終業(yè)績目標的達成；
2、對銷售經理的專業(yè)能力的打造，與公司其它部門的配合，通過制定本部門的培訓計劃，日常的督導檢查，最終達到全體人員素質提升的結果；
3、根據公司年度目標、季度目標、月度目標對銷售經理進行目標分解，并輔導制定跟進措施，制定年度、季度、月度銷售計劃；
4、制定對客戶經理綜合能力考核、晉升、淘汰的機制并付諸實施；
任職條件：
1、性別不限，市場營銷、經濟管理類相關專業(yè)大專以上學歷；
2、有企業(yè)信息化ERP或電商行業(yè)營銷經驗優(yōu)先；
3、具有較強的市場開拓能力，一年以上銷售總監(jiān)或兩年以上銷售團隊管理經驗；
4、熟悉市場調研的方法、流程，可制定并執(zhí)行公司的市場調研計劃；
5、具有較強的組織、計劃、領導、協(xié)調、控制的能力；

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