職責描述：1、負責軸承新產品、新工藝的研發(fā)和組織生產，結合企業(yè)發(fā)展及總經理要求，制定未來產品的研發(fā)方向2、負責公司研制、開發(fā)新產品，完善產品功能的任務；3、根據客戶需求、銷售部市場調研結果或技術提高的需要，進行新產品開發(fā)工作，根據制程中的效率和品質需要，進行產品技術服務工作，并負責整理分發(fā)和控制技術資料4、處理量產產品質量問題，設變以及成本管控；5、部門內部團隊搭建，以及人員規(guī)劃工作任職要求：1、熟悉或精通小微軸承、機械、模具等相關專業(yè)知識，并能應用這些專業(yè)知識解決研發(fā)中的問題；2、熟悉或精通16949，APQP，PPAP，MSA，F(xiàn)EMA等；精通三維、二維設計軟件（CATIA、CAD等軟件）；3、精通管理，能很好的管理團隊，并讓其最大程度的發(fā)揮潛力；4、強烈的責任心和良好的挫折承受能力；較強的創(chuàng)造能力、抽象思維能力、歸納能力、邏輯分析能力；5、良好的語言表達及溝通能力、拓展力及組織協(xié)調力，良好的職業(yè)素質；具備對工作流程的塑造和改造的能力。

寧波達爾機械科技有限公司成立于2000年5月，獨資企業(yè)， 占地31682平方米（近50畝），廠房面積61000平方米，現(xiàn)有員工950名，其中研發(fā)人員110人。生產、銷售內徑從3mm到60mm微型深溝球軸承，產銷量穩(wěn)定。公司先后獲得國家高新技術企業(yè)、浙江省博士后工作站、浙江省企業(yè)技術中心、浙江省商標品牌戰(zhàn)略示范企業(yè)。 WTOO注重科技創(chuàng)新，不斷引進科技人才，與國內軸承行業(yè)專家和科研單位合作，大力實施技術創(chuàng)新工程。2010年10月在上海并購控股2家軸承公司，建立了人才中心、技術研發(fā)中心、銷售中心，已形成集團化經營模式。