工作地點(diǎn):大興區(qū) | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點(diǎn):大興區(qū) | |
招聘人數(shù):1 人 | |
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)管理數(shù)字化項(xiàng)目的建設(shè)與管理,包括需求分析、方案設(shè)計(jì)、實(shí)施推廣等工作。2、主持管理數(shù)字化規(guī)劃的制定工作,提出前瞻性建議,推動(dòng)數(shù)字化項(xiàng)目成功落地。3、負(fù)責(zé)技術(shù)架構(gòu)的設(shè)計(jì)以及重要項(xiàng)目的技術(shù)評(píng)審,參加重要產(chǎn)品的總體架構(gòu)設(shè)計(jì)和審核,參加重大項(xiàng)目的技術(shù)驗(yàn)收和評(píng)審,提供技術(shù)指導(dǎo)和頂層設(shè)計(jì)方案。4、負(fù)責(zé)對(duì)接項(xiàng)目相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)審核和建設(shè)性意見。5、承擔(dān)技術(shù)規(guī)范編制和流程制度建設(shè)等任務(wù),推動(dòng)管理數(shù)字化工作的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。6、負(fù)責(zé)數(shù)字化系統(tǒng)實(shí)施推廣和日常運(yùn)維,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決問題,持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能,加強(qiáng)系統(tǒng)安全防護(hù)。任職要求:1、具有豐富的數(shù)字化轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn),具備儀器儀表相關(guān)領(lǐng)域行業(yè)知識(shí),對(duì)人力、財(cái)務(wù)、采購(gòu)、研發(fā)、生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)以及資產(chǎn)管理等領(lǐng)域有深入的理解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。2、承擔(dān)或主持過大中型數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目,具有較強(qiáng)的規(guī)劃和項(xiàng)目管理能力。3、具備良好的用戶需求分析能力、能夠快速分析和歸納用戶痛點(diǎn)和需求,并提供有針對(duì)性方案。4、熟悉大型集團(tuán)型企業(yè)常用的辦公系統(tǒng)、管理系統(tǒng)以及數(shù)據(jù)治理相關(guān)系統(tǒng),底層架構(gòu)和業(yè)務(wù)流程。5、邏輯思路清晰,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力,文檔撰寫能力強(qiáng)。6、具備持續(xù)學(xué)習(xí)的意識(shí)和創(chuàng)新能力,不斷跟進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的最新趨勢(shì)和技術(shù)發(fā)展。7、在相關(guān)大型的科技型公司里面曾經(jīng)擔(dān)任過總架構(gòu)師、研發(fā)部總經(jīng)理、技術(shù)部總監(jiān)等相關(guān)崗位的優(yōu)先。
學(xué)歷要求:碩士 | 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語(yǔ)言要求:普通話 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:20-99人 |
所屬行業(yè):通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù)),辦公用品及設(shè)備,電氣機(jī)械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械 |
北京京儀集團(tuán)公司研究總院成立于2007年,注冊(cè)資本1000萬(wàn)元人民幣,主要致力于儀器儀表行業(yè)的科研與技術(shù)支持、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢;租賃、維修機(jī)械設(shè)備等。其主要技術(shù)基礎(chǔ)來源于北京光電技術(shù)研究所和北京電影技術(shù)研究所。
通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù)),辦公用品及設(shè)備,電氣機(jī)械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械
20-99人
其它
北京市北京經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)興業(yè)街2號(hào)1幢1-4層