工作地點(diǎn):蘇州市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點(diǎn):蘇州市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
崗位職責(zé)1. 端到端社招交付:獨(dú)立負(fù)責(zé)非標(biāo)自動(dòng)化領(lǐng)域技術(shù)崗(機(jī)械/電氣設(shè)計(jì)、機(jī)器人集成等)及管理崗的尋訪、評(píng)估、offer談判到入職管理。2. 招聘運(yùn)營(yíng)體系搭建:設(shè)計(jì)并落地人才吸引策略:主導(dǎo)雇主品牌在技術(shù)社區(qū)的滲透(行業(yè)論壇、GitHub等技術(shù)平臺(tái))、優(yōu)化招聘頁(yè)面轉(zhuǎn)化率、策劃技術(shù)人才專場(chǎng)活動(dòng)。3. 管理招聘渠道效能:優(yōu)化獵頭合作體系(分配策略、成本管控),激活內(nèi)部員工推薦,挖掘行業(yè)垂直招聘平臺(tái)。4. 人才Mapping與儲(chǔ)備:深耕非標(biāo)自動(dòng)化賽道,動(dòng)態(tài)繪制競(jìng)對(duì)人才地圖,建立關(guān)鍵崗位人才蓄水池。5.招體系搭建與執(zhí)行:主導(dǎo)非標(biāo)自動(dòng)化領(lǐng)域校園招聘全流程,包括目標(biāo)高校(機(jī)械、自動(dòng)化、電氣工程等專業(yè)院校)篩選、宣講方案設(shè)計(jì)、校園宣講落地,每年應(yīng)屆生招聘目標(biāo),保障技術(shù)崗(機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣調(diào)試等)人才儲(chǔ)備。任職要求1. 學(xué)歷:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、機(jī)械工程、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2. 經(jīng)驗(yàn):3年以上社招經(jīng)驗(yàn),有獵頭背景者優(yōu)先(需具備百萬年薪崗位交付案例)。3. 行業(yè):必須擁有非標(biāo)自動(dòng)化/智能制造/工業(yè)機(jī)器人領(lǐng)域招聘經(jīng)驗(yàn),熟悉技術(shù)崗位能力模型。
學(xué)歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:100-499人 |
所屬行業(yè):通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù)),辦公用品及設(shè)備,電氣機(jī)械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械 |
蘇州佳祺仕信息科技有限公司成立于2011年12月,注冊(cè)資本3000萬元,主要從事自動(dòng)化檢測(cè)設(shè)備及自動(dòng)化裝配設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售。2014年入選高新區(qū)人才項(xiàng)目。目前員工總?cè)藬?shù)600人左右,研發(fā)人員占比為60%。
通信(設(shè)備/運(yùn)營(yíng)/服務(wù)),辦公用品及設(shè)備,電氣機(jī)械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械
100-499人
其它
蘇州高新區(qū)潯陽(yáng)江路66號(hào)