企
崗位職責(zé)：1、數(shù)據(jù)收集和處理，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、開發(fā)和優(yōu)化大數(shù)據(jù)處理流程，包含ETL（Extract, Transform, Load）流程，對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行清洗、轉(zhuǎn)換處理。2、設(shè)計(jì)和構(gòu)建企業(yè)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)的日常維護(hù)和優(yōu)化，保證數(shù)據(jù)的完整性、可用性、及時(shí)性。3、...
企
中/高級(jí)項(xiàng)目管理工程師（研發(fā)方向）工作職責(zé)：項(xiàng)目規(guī)劃與啟動(dòng)?與研發(fā)團(tuán)隊(duì)、業(yè)務(wù)部門及其他相關(guān)利益者合作，確定項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時(shí)間表和預(yù)算。?制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃，包括項(xiàng)目里程碑、任務(wù)分解、資源分配計(jì)劃等，確保項(xiàng)目的可行性和合理性。?組織項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議，明確項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成...
企
工作職責(zé)客戶拓展與關(guān)系維護(hù)1.大客戶開發(fā)制定并執(zhí)行全面的大客戶開發(fā)計(jì)劃，針對(duì) Micro LED 相關(guān)產(chǎn)品和技術(shù)應(yīng)用領(lǐng)域，積極尋找潛在的大客戶資源。通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、行業(yè)展會(huì)、專業(yè)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、客戶推薦等多種途徑，挖掘有潛力的目標(biāo)客戶，包括但不限于顯示設(shè)備制造商等。2...
企
工作職責(zé)：客戶關(guān)系與銷售執(zhí)行1.大客戶關(guān)系維護(hù)與拓展o作為公司與大客戶之間的關(guān)鍵聯(lián)絡(luò)人，建立并維護(hù)深度、長(zhǎng)期的合作關(guān)系。主動(dòng)規(guī)劃并執(zhí)行客戶拜訪計(jì)劃，確保與大客戶保持高頻、有效的溝通。通過(guò)深入了解客戶的業(yè)務(wù)模式、戰(zhàn)略規(guī)劃和市場(chǎng)定位，精準(zhǔn)挖掘其對(duì)激光器產(chǎn)品的需求，...
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【工作內(nèi)容】- 參與公司產(chǎn)品機(jī)械的設(shè)計(jì)、研發(fā)和測(cè)試工作，確保產(chǎn)品滿足性能要求；- 協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目管理，跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，解決技術(shù)問(wèn)題；- 學(xué)習(xí)和掌握最新的機(jī)械設(shè)計(jì)理念和技術(shù)，不斷提升自身的技術(shù)水平和創(chuàng)新能力；- 對(duì)與生產(chǎn)相關(guān)的圖紙工作提供支持?！救温氁蟆? 應(yīng)...
企
硬件工程師（2025屆管培...
12-20萬(wàn) | 深圳市 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
【工作內(nèi)容】- 參與硬件產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開發(fā)及測(cè)試，確保產(chǎn)品滿足技術(shù)規(guī)格和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。- 協(xié)助進(jìn)行硬件系統(tǒng)的集成和調(diào)試，解決開發(fā)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。- 與軟件團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保硬件與軟件的兼容性和協(xié)同性。- 進(jìn)行硬件原型制作和測(cè)試，收集反饋并持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品性能。- 學(xué)習(xí)...
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制程工程師（激光工藝）
12-18萬(wàn) | 深圳市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求:工作經(jīng)驗(yàn)：◆2年以上激光設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，包括設(shè)備開發(fā)，制程工藝開發(fā)等◆3年機(jī)械制造、科技研發(fā)、智能制造等同行業(yè)或相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；◆獨(dú)立負(fù)責(zé)設(shè)備或制程的開發(fā)，有相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)知識(shí)(K)與技能(S)：◆熟悉DPSS，excimer laser等激光器和設(shè)備...
企
工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)的審計(jì)工作，包括但不僅限于：- 對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)信息披露以及合規(guī)性進(jìn)行審計(jì)；- 針對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題提出相應(yīng)的改進(jìn)建議，確保問(wèn)題得到及時(shí)解決；- 確保審計(jì)工作的質(zhì)量，對(duì)審計(jì)成果進(jìn)行匯總、整理，并輸出審計(jì)報(bào)告；- 協(xié)助制定并實(shí)施企業(yè)審計(jì)...
企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)激光設(shè)備的應(yīng)用軟件系統(tǒng)整體設(shè)計(jì)、開發(fā)和落地；2.完成布置的激光設(shè)備軟件模塊，功能開發(fā)、調(diào)試任務(wù)；3.參與新項(xiàng)目技術(shù)（軟件）評(píng)估.任職要求：1.本科以上學(xué)歷，電子信息、計(jì)算機(jī)、軟件、自動(dòng)化、智能制造相關(guān)專業(yè)；2.具備5年以上精密設(shè)備的應(yīng)用軟件開...
企
工作職責(zé)：1，圍繞公司年度銷售目標(biāo)，協(xié)助負(fù)責(zé)人制定年度海外銷售計(jì)劃、海外銷售模式、海外營(yíng)銷方案并貫徹執(zhí)行完成年度海外銷售任務(wù)；2，負(fù)責(zé)搭建和管理海外銷售團(tuán)隊(duì)，指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督海外團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行客戶開發(fā)拓展和維護(hù)； 3，負(fù)責(zé)管理和參與日常海外銷售工作，完成重大和一...
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全貼合工藝/制程工程師(P...
10-15萬(wàn) | 深圳市 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1、解決 CG/CTP+LCM、OCA&OCR全貼合，軟對(duì)硬全貼合，GG全貼合工藝問(wèn)題及改善解決激光切割光學(xué)膜及點(diǎn)膠工藝問(wèn)題及改善2、熟練掌握 FOG、OCA/OCR 全貼合、激光切割制程，對(duì)制程良率改善有豐富經(jīng)驗(yàn)3、持續(xù)改進(jìn)貼合工藝，提高生產(chǎn)...
企
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，以及相關(guān)的實(shí)施和監(jiān)督；2、制定公司的人力資源戰(zhàn)略，以及相應(yīng)的實(shí)施和監(jiān)督計(jì)劃；3、建立公司的人力資源數(shù)據(jù)庫(kù)，以及相應(yīng)的管理和維護(hù)機(jī)制。4、 負(fù)責(zé)公司的人才招聘、培訓(xùn)和績(jī)效等人力資源管理方面的工作。5、與其他部門的溝通和協(xié)...
企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)集團(tuán)分子公司內(nèi)部ERP項(xiàng)目PP模塊的實(shí)施2.負(fù)責(zé)集團(tuán)分子公司內(nèi)部ERP系統(tǒng)PP模塊和MES系統(tǒng)的運(yùn)維任職要求：1. 本科及以上學(xué)歷，5年以上的PP模塊工作經(jīng)驗(yàn)，5個(gè)以上大型SAP ERP項(xiàng)目PP模塊獨(dú)立實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟練掌握SAP PP模...
企
資深人力資源管理師
15-25萬(wàn) | 深圳市 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)新項(xiàng)目政策研究、制度制定并輔導(dǎo)實(shí)施、前期的人員招聘；2、完成其他由公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)任務(wù)。崗位要求：1、本科以上學(xué)歷，理工科；2、有10年以上大型制造業(yè)人力資源全盤工作經(jīng)驗(yàn)，在人力資源戰(zhàn)略、政策、方案、流程、標(biāo)準(zhǔn)制定及推動(dòng)上有過(guò)硬的經(jīng)驗(yàn)，...
企
普工/操作工
6-8萬(wàn) | 深圳市 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間基礎(chǔ)崗位操作，按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)（非流水線）；有開機(jī)員、貼膜員、檢驗(yàn)員、絲印員、質(zhì)檢員、開機(jī)員等多個(gè)崗位。2、遵守崗位的安全規(guī)定，文明生產(chǎn)；崗位要求：1、身心健康、品行端正，無(wú)犯罪記錄；2、初中及以上學(xué)歷，18-41周歲；3、兩班倒，空...
企
COE薪酬績(jī)效專家
20-30萬(wàn) | 深圳市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施公司的薪酬政策和績(jī)效考核制度；2、協(xié)助公司制定和調(diào)整薪酬計(jì)劃，包括績(jī)效獎(jiǎng)金和福利計(jì)劃；3、與公司的人力資源經(jīng)理和財(cái)務(wù)人員合作，確保公司的薪酬和績(jī)效制度與公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo)的 alignment；4、支持和培訓(xùn)公司員工，以提高他們的績(jī)...
企
崗位職責(zé)：1、制定和實(shí)施人才發(fā)展策略，建立人才發(fā)展體系；2、組織、策劃整體人力資源戰(zhàn)略、政策、方案、流程、標(biāo)準(zhǔn)制定及推動(dòng)；3、完成其他由公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)任務(wù)。崗位要求：1、本科以上學(xué)歷，理工科；2、有10年以上大型制造業(yè)人力資源全盤工作經(jīng)驗(yàn)，在人力資源戰(zhàn)略、...
企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)集團(tuán)分子公司內(nèi)部ERP項(xiàng)目PP模塊的實(shí)施；2.負(fù)責(zé)集團(tuán)分子公司內(nèi)部ERP系統(tǒng)PP模塊和MES系統(tǒng)的運(yùn)維。任職要求：1. 本科及以上學(xué)歷，5年以上的PP模塊工作經(jīng)驗(yàn)（制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)），5個(gè)以上大型SAP ERP項(xiàng)目PP模塊獨(dú)立實(shí)施經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟練...
企
TQC高級(jí)工程師
15-25萬(wàn) | 深圳市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)新供應(yīng)商導(dǎo)入認(rèn)證前期技術(shù)能力評(píng)估2.參與材料選型、認(rèn)證、替代，識(shí)別物料風(fēng)險(xiǎn)，擬定新材料購(gòu)買規(guī)格書3.參與新項(xiàng)目物料評(píng)審，負(fù)責(zé)解決材料試產(chǎn)問(wèn)題點(diǎn)4.定期分析質(zhì)量數(shù)據(jù)、識(shí)別供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)5.主導(dǎo)解決關(guān)鍵物料技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題，輔導(dǎo)供應(yīng)商關(guān)鍵技術(shù)能力提升6....
企
崗位職責(zé)： 1、及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，并反饋市場(chǎng)新產(chǎn)品信息給直接領(lǐng)導(dǎo)； 2、開發(fā)新客戶，確保公司有可持續(xù)的新客戶導(dǎo)入； 3、維護(hù)現(xiàn)有客戶，深挖掘客戶訂單需求；4、負(fù)責(zé)分管客戶的訂單單價(jià)、規(guī)格的審核，確?？蛻粲唵慰梢皂樌桓?；5、負(fù)責(zé)客戶的發(fā)貨單據(jù)審核、配合客服人員...
企
職位描述崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)新供應(yīng)商導(dǎo)入認(rèn)證前期技術(shù)能力評(píng)估2.參與材料選型、認(rèn)證、替代，識(shí)別物料風(fēng)險(xiǎn)，擬定新材料購(gòu)買規(guī)格書3.參與新項(xiàng)目物料評(píng)審，負(fù)責(zé)解決材料試產(chǎn)問(wèn)題點(diǎn)4.定期分析質(zhì)量數(shù)據(jù)、識(shí)別供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)5.主導(dǎo)解決關(guān)鍵物料技術(shù)質(zhì)量問(wèn)題，輔導(dǎo)供應(yīng)商關(guān)鍵技術(shù)能力...
企
大客戶銷售（英語(yǔ)）
12-20萬(wàn) | 深圳市 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、做好新客戶開發(fā)的相關(guān)工作，確保公司有可持續(xù)的新客戶導(dǎo)入；2、做好現(xiàn)有客戶的訂單維護(hù)工作，深挖掘客戶訂單需求；3、負(fù)責(zé)分管客戶的訂單單價(jià)、規(guī)格的審核，確保客戶訂單可以順利交付；4、負(fù)責(zé)建立客戶資料庫(kù)，全面動(dòng)態(tài)收集客戶信用信息并適時(shí)更新；5、負(fù)責(zé)分管...
企
工作職責(zé)：1、主導(dǎo)SAP PP模塊的項(xiàng)目實(shí)施.上線切換和上線支持；2、主導(dǎo)SAPPP模塊藍(lán)圖及方案設(shè)計(jì)，主要包括：現(xiàn)狀分析，未來(lái)流程討論和相關(guān)的藍(lán)圖文檔；3、作為專業(yè)顧問(wèn)參與SAPPP實(shí)施項(xiàng)目，主要包括配置、測(cè)試、文檔以及驗(yàn)收；4、負(fù)責(zé)開發(fā)功能說(shuō)明書編寫，相應(yīng)...
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資深人力資源管理師（COE...
20-30萬(wàn) | 深圳市 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
【工作內(nèi)容】- 負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、組織設(shè)計(jì)、招聘選拔、績(jī)效管理、薪酬福利等模塊的工作；- 協(xié)助制定和完善人力資源管理制度，確保集團(tuán)各項(xiàng)人力資源政策的有效實(shí)施；- 分析人力資源數(shù)據(jù)，為公司決策提供支持；- 參與公司文化建設(shè)，提升員工滿意度和忠誠(chéng)度。【任職要求...
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銷售經(jīng)理
相同職位
12-20萬(wàn) | 深圳市 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 |
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職責(zé)描述： 1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略、銷售策略，搜集客戶資料、研究市場(chǎng)資訊，掌握行業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況； 2. 開發(fā)潛在客戶和既有客戶，挖掘客戶需求、制定解決方案、獲取客戶項(xiàng)目招投標(biāo)機(jī)會(huì)； 3. 與技術(shù)團(tuán)隊(duì)共同組織招投標(biāo)工作，參與完成商務(wù)談判，達(dá)成銷售； 4. 輔助...
企
職責(zé)概述：該崗位主要負(fù)責(zé)分流器及高低壓精密電流測(cè)量模塊產(chǎn)品銷售，公司產(chǎn)品已在EV產(chǎn)業(yè)鏈全面鋪開，包括主機(jī)廠、電池廠及核心零部件廠。崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和分析，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、客戶需求等市場(chǎng)信息，為公司的銷售策略和計(jì)劃提供依據(jù)和支持；2.積極拓...
企
崗位職責(zé)：1.銷售策略制定：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定海外市場(chǎng)銷售策略，并組織實(shí)施海外銷售方案；2.海外市場(chǎng)開拓：根據(jù)海外市場(chǎng)銷售策略，開拓海外市場(chǎng)，擴(kuò)大產(chǎn)品海外市場(chǎng)占有率；3.銷售業(yè)績(jī)達(dá)成：組織部門開發(fā)多種銷售手段，有效管理海外分銷商和渠道，完成銷售計(jì)劃及回款任...
企
資深銷售經(jīng)理
16-30萬(wàn) | 深圳市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.結(jié)合公司的整體戰(zhàn)略和市場(chǎng)情況，制定適合公司的銷售戰(zhàn)略和計(jì)劃，達(dá)成銷售目標(biāo)；2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和分析，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、客戶需求等市場(chǎng)信息，為公司的銷售策略和計(jì)劃提供依據(jù)和支持；3.積極拓展市場(chǎng)和客戶，包括了解客戶需求、提供解決方案和建議、...
企
可靠性測(cè)試工程師
14-20萬(wàn) | 深圳市 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)從產(chǎn)品設(shè)計(jì)到產(chǎn)品量產(chǎn)以及售后過(guò)程中的可靠性試驗(yàn)相關(guān)技術(shù)交付，包括可靠性需求的定義和分析、可靠性測(cè)試的具體方案和實(shí)施策略，可靠性風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；2.負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品可靠性測(cè)試方案，統(tǒng)籌可靠性試驗(yàn)實(shí)現(xiàn)，輸出測(cè)試報(bào)告，對(duì)試驗(yàn)進(jìn)度及質(zhì)量負(fù)責(zé)；3.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)...
企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)技術(shù)溝通和技術(shù)異常處理，產(chǎn)品主要方向?yàn)檎彰麟娮?驅(qū)動(dòng)電源類；2、負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、推廣的市場(chǎng)調(diào)研，客戶群體主要為海外客戶；3、定期對(duì)本行業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)技術(shù)調(diào)研，了解本行業(yè)技術(shù)發(fā)展要求和趨勢(shì)；4、負(fù)責(zé)與研發(fā)、業(yè)務(wù)、品保等相關(guān)部門的技術(shù)溝通與協(xié)調(diào)，...
