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一、崗位職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)公司AI執(zhí)法類產(chǎn)品（比如煙草、公檢法、城管等）或者相關(guān)類產(chǎn)品的業(yè)務(wù)開發(fā)和銷售；2、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，配合銷售中心策略，制定區(qū)域年度銷售目標(biāo)及預(yù)算，并對銷售目標(biāo)和預(yù)算的結(jié)果負(fù)責(zé)；3、對所轄區(qū)域銷售指標(biāo)規(guī)劃進(jìn)行階段性分解和項目性分解，編制具體的銷售...
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一、崗位職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)公司AI執(zhí)法類產(chǎn)品（比如煙草、公檢法、城管等）或者相關(guān)類產(chǎn)品的業(yè)務(wù)開發(fā)和銷售；2、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，配合銷售中心策略，制定區(qū)域年度銷售目標(biāo)及預(yù)算，并對銷售目標(biāo)和預(yù)算的結(jié)果負(fù)責(zé)；3、對所轄區(qū)域銷售指標(biāo)規(guī)劃進(jìn)行階段性分解和項目性分解，編制具體的銷售...
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招聘專家
12-20萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-06-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司的中高端崗位招聘工作，與各用人部門溝通招聘需求，制定或優(yōu)化職位人才畫像，精準(zhǔn)定位并制定詳細(xì)招聘方案，縮短招聘周期，提高招聘效率；1、獨(dú)立負(fù)責(zé)中高端崗位全流程招聘（重點(diǎn)崗位：人工智能事業(yè)部-研發(fā)、銷售崗位），包括需求對接、簡歷篩選、面試安排、背景調(diào)查及錄...
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SMT IPQC
4-6萬 | 鹽城市 | 初中 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-06-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1.負(fù)責(zé)SMT線相關(guān)設(shè)備的操作，會處理簡潔的機(jī)器報警2.負(fù)責(zé)SMT設(shè)備的日常清潔保養(yǎng)，在工作中發(fā)覺設(shè)備及產(chǎn)品問題并準(zhǔn)時上報解決3.協(xié)作做好生產(chǎn)預(yù)備工作做好生產(chǎn)自檢并協(xié)助其他操作人員進(jìn)行自檢提高生產(chǎn)質(zhì)量4.服務(wù)上級管理，嚴(yán)格根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)書的作業(yè)流程操作5.執(zhí)行上級支配的其...
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1、負(fù)責(zé)對不良品的維修工作；2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品樣品的焊接； 3、分析不良品原因，協(xié)助產(chǎn)品制程改善；4、從事電子產(chǎn)品維修工作經(jīng)驗,能獨(dú)立處理不良品并能作出不良分析報告。崗位要求：1、年齡25-40歲,可獨(dú)自熟練處理電路板維修、焊接、檢測；2、熟練使用（熱風(fēng)槍/烙鐵/加熱返修臺...
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人力資源實習(xí)生
5-8萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-06-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、參與日常的人力資源流程及事項處理；2、協(xié)助進(jìn)行員工檔案管理與更新；3、協(xié)助組織和安排各類員工活動；4、協(xié)助進(jìn)行招聘初步篩選與面試支持工作；5、協(xié)助完成其他人力資源相關(guān)事務(wù)。崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神；3、熟...
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崗位描述：1.負(fù)責(zé)區(qū)域城市核心城區(qū)數(shù)字化及綜合功能提升業(yè)務(wù)，包括規(guī)劃策劃、功能提升、數(shù)字科技、城市運(yùn)營、產(chǎn)業(yè)活化等多項服務(wù)；2.初步擬定各類可行性分析文件、匯報材料文件、意向性協(xié)議及正式協(xié)議，并進(jìn)行相關(guān)場合信息搜集、意見征詢、匯報、談判、意向溝通等；3.負(fù)責(zé)公司品牌形象...
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大客戶銷售總監(jiān)
25-55萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-06-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、學(xué)習(xí)和掌握華潤特色的數(shù)字化轉(zhuǎn)型體系，洞察所負(fù)責(zé)市場及客戶，捕捉線索，形成商機(jī)；2、定期和產(chǎn)品方案團(tuán)隊深度溝通，了解產(chǎn)品和技術(shù)最新發(fā)展變化，把控市場需求，不斷優(yōu)化產(chǎn)品策略和銷售策略；3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)拓展工作，與產(chǎn)品方案團(tuán)隊及項目交付團(tuán)隊密切協(xié)同，挖掘和跟進(jìn)商機(jī)信...
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主要職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)華潤集團(tuán)內(nèi)部大客戶關(guān)系維護(hù)。2. 負(fù)責(zé)大客戶賬單核對，發(fā)送客戶所需報告，跟進(jìn)回款進(jìn)度，確保按時回款；3. 負(fù)責(zé)合同、訂單資料的整理，日常臺賬報表、報告的維護(hù)和撰寫；4. 積極協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門及時達(dá)成客戶需求，提升客戶滿意度；5. 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任職...
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設(shè)計、開發(fā)和優(yōu)化圖像識別算法，包括但不限于目標(biāo)檢測、圖像分割和圖像分類等。負(fù)責(zé)大規(guī)模數(shù)字人模型的設(shè)計、實現(xiàn)和優(yōu)化，包括模型訓(xùn)練、部署和維護(hù)。進(jìn)行行為識別項目的研究和開發(fā)，包括基于圖像、視頻等多模態(tài)數(shù)據(jù)的行為分析和識別算法。職位要求：擁有計算機(jī)科學(xué)、人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)或相...
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設(shè)計、開發(fā)和優(yōu)化圖像識別算法，包括但不限于目標(biāo)檢測、圖像分割和圖像分類等。負(fù)責(zé)大規(guī)模數(shù)字人模型的設(shè)計、實現(xiàn)和優(yōu)化，包括模型訓(xùn)練、部署和維護(hù)。進(jìn)行行為識別項目的研究和開發(fā)，包括基于圖像、視頻等多模態(tài)數(shù)據(jù)的行為分析和識別算法。職位要求：擁有計算機(jī)科學(xué)、人工智能、機(jī)器學(xué)習(xí)或相...
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1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)系統(tǒng)的后端研發(fā)工作，包括需求分析、系統(tǒng)設(shè)計、技術(shù)選型、代碼實現(xiàn)等工作。2、參與后端系統(tǒng)的設(shè)計、開發(fā)和維護(hù)工作，保證系統(tǒng)的穩(wěn)定性、可擴(kuò)展性和可維護(hù)性。3、編寫高質(zhì)量的代碼，參與代碼評審，確保代碼符合公司的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。4、對系統(tǒng)的性能進(jìn)行優(yōu)化，提高系統(tǒng)的性能...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行需求分析、競品分析、調(diào)研行業(yè)需求，發(fā)展趨勢，負(fù)責(zé)產(chǎn)品功能的定義、產(chǎn)品規(guī)劃、分析調(diào)研和功能設(shè)計。2、快速理解用戶需求，識別用戶需求，參與原型、概念模型、數(shù)據(jù)字典、集成接口等需求設(shè)計工作，需求跟蹤變更等需求管理3、持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品流程，提升用戶體驗，...
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資深建模工程師
20-30萬 | 西安市 | 碩士 | 1年以下
發(fā)布于：2025-06-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、使用建模工具進(jìn)行信用模型及反欺詐模型開發(fā)，包括數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、建模及數(shù)據(jù)分析、模型的選取與優(yōu)化、模型驗證等工作；2、對海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，深度挖掘內(nèi)部數(shù)據(jù)，構(gòu)建風(fēng)控指標(biāo)體系并具備開發(fā)特征庫及解釋相應(yīng)衍生變量、規(guī)則的能力；3、熟悉風(fēng)控審批、額度、定價策略的制定方...
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崗位職責(zé)：1、使用建模工具進(jìn)行信用模型及反欺詐模型開發(fā)，包括數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、建模及數(shù)據(jù)分析、模型的選取與優(yōu)化、模型驗證等工作；2、對海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，深度挖掘內(nèi)部數(shù)據(jù)，構(gòu)建風(fēng)控指標(biāo)體系并具備開發(fā)特征庫及解釋相應(yīng)衍生變量、規(guī)則的能力；3、熟悉風(fēng)控審批、額度、定價策略的制定方...
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崗位工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)人工智能技術(shù)團(tuán)隊組建、管理2、至少在人臉識別、行為識別、語音識別、語義識別、NLP、多模態(tài)情感識別等人工智能領(lǐng)域有比較深入的研究和實際項目落地經(jīng)驗3、負(fù)責(zé)相關(guān)算法的代碼實現(xiàn)，訓(xùn)練、調(diào)參優(yōu)化、效果性能優(yōu)化，并使算法工程化部署到實際場景，以及算法在嵌入式...
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崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)需求調(diào)研、業(yè)務(wù)梳理、需求分析評估、能夠提出合理的解決方案；2、定義項目需求，根據(jù)項目需求進(jìn)行產(chǎn)品原型設(shè)計，撰寫項目需求說明書；3、組織需求評審工作，負(fù)責(zé)需求文檔的講解；4、負(fù)責(zé)需求變更的跟蹤，并確保需求變更的可追述性；5、確保設(shè)計、開發(fā)、測試人員對于需...
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焊接工藝工程師
9-11萬 | 南京市 | 大專 | 無經(jīng)驗
發(fā)布于：2025-06-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
焊接工藝工程師1、崗位要求：（1）學(xué)歷大專及以上，有1年以上氣保焊或激光焊接的工作經(jīng)驗；（2）熟悉氣保焊或激光焊接的工作原理，熟練操作焊機(jī)和焊槍；熟悉焊接電流、電壓、速度、通信方式等參數(shù)對焊縫的影響。（3）對于中厚板焊接有豐富的調(diào)試經(jīng)驗；（4）熟練拼接、搭接、坡口等焊縫...
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職位描述：1、深耕行業(yè)頭部主機(jī)廠，制定客戶分級策略及攻單計劃；2、深度理解客戶需求，協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊提供定制化解決方案3、主導(dǎo)商務(wù)談判，完成合同簽訂、回款及客戶滿意度管理4、承擔(dān)年度銷售指標(biāo)，制定大客戶銷售策略，確保訂單、收入及市場份額目標(biāo)完成職位要求：1、5年以上汽車行業(yè)...
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測試工程師
相同職位
8-12萬 | 南京市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-06-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、具有完整的商用無人車產(chǎn)品測試經(jīng)驗，非網(wǎng)頁端測試經(jīng)驗； 根據(jù)項目要求搭建和配置測試環(huán)境，執(zhí)行功能、性能、壓力、接口、安全測試，并主導(dǎo)和客戶的聯(lián)調(diào)測試等；2、 按照測試規(guī)范提交缺陷，跟蹤缺陷，并協(xié)助開發(fā)解決問題，匯報項目進(jìn)度和風(fēng)險，并輸出測試報告；3、 進(jìn)行自...
