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  • 績(jī)效經(jīng)理 相同職位

    12-18萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、制定績(jī)效管理體系;2、推動(dòng)績(jī)效體系落地實(shí)施;3、分析公司現(xiàn)狀,建立并完善薪酬員工績(jī)效管理體系,并組織實(shí)施;4、負(fù)責(zé)組織實(shí)施各部門(mén)員工績(jī)效考核方案,并組織考核過(guò)程中的監(jiān)督和指導(dǎo);5、定期分析績(jī)效管理體系狀況,編寫(xiě)相關(guān)分析報(bào)告,提出績(jī)效體系調(diào)整建議;6、有良好...
  • 特種設(shè)備造價(jià)師/主管

    12-18萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)特種設(shè)備(如樂(lè)園設(shè)備等)工程造價(jià)相關(guān)工作。2、有樂(lè)園相關(guān)成本工作經(jīng)歷優(yōu)先。
  • 特種設(shè)備部水特效工程師

    12-18萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、熟悉樂(lè)園等水處理工作。
  • 人力資源部經(jīng)理 相同職位

    22-30萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)助上級(jí)參與組織體系建設(shè)及優(yōu)化,對(duì)企業(yè)管控模式進(jìn)行權(quán)責(zé)流程體系再造工作;并檢查和監(jiān)督業(yè)務(wù)流程管理體系執(zhí)行情況;2、審核部門(mén)職能、權(quán)責(zé)等管理體系文件,并提出合理方案;3、完善人力資源管理制度,并落實(shí)執(zhí)行;4、審核各部門(mén)管理制度、管理辦法等相關(guān)管理政策;5、根...
  • 綜合監(jiān)察主管

    12-18萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)綜合監(jiān)察模塊體系管理工作;2、參與綜合監(jiān)察體系制度建設(shè)并協(xié)助制定年度、月度工作計(jì)劃;3、評(píng)價(jià)現(xiàn)行內(nèi)部體系內(nèi)部控制健全性、效益性、有效性。4、負(fù)責(zé)綜合專項(xiàng)監(jiān)察工作,提出改善意見(jiàn)建議;5、參與員工違規(guī)、違紀(jì)、違法、貪腐行為進(jìn)行調(diào)查并出具監(jiān)察報(bào)告及追...
  • 資金主管

    7-10萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)企業(yè)投融資規(guī)劃,實(shí)施投融資管理、評(píng)估、分析與監(jiān)控;2、負(fù)責(zé)完成投融資工作的資料準(zhǔn)備和手續(xù)辦理;3、負(fù)責(zé)投融資具體的實(shí)施工作;4、負(fù)責(zé)企業(yè)融資項(xiàng)目渠道和方式的資料收集、匯總;5、負(fù)責(zé)對(duì)已完成的投融資工作進(jìn)行后續(xù)管理;6、負(fù)責(zé)建立相關(guān)的管理臺(tái)賬。任職資格1、...
  • 建筑或結(jié)構(gòu)研究員

    20-56萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、主要從事鋼結(jié)構(gòu)住宅建筑的研究(如構(gòu)造、隔聲、保溫方面)2、負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)住宅建筑、高層建筑相關(guān)的結(jié)構(gòu)研究。3、以上兩條執(zhí)行一條即可。崗位要求:1、有五年以上大型設(shè)計(jì)單位或科研機(jī)構(gòu)的工作經(jīng)驗(yàn),結(jié)構(gòu)專業(yè)領(lǐng)頭人具有國(guó)家一級(jí)注冊(cè)結(jié)構(gòu)工程師者優(yōu)先;建筑專業(yè)領(lǐng)頭人具有國(guó)家...
  • IT管理部經(jīng)理/副經(jīng)理

    18-30萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)集團(tuán)信息化建設(shè)的總體規(guī)劃及網(wǎng)絡(luò)體系結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì);2、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)信息化系統(tǒng)實(shí)施、管理、升級(jí)優(yōu)化工作;3、負(fù)責(zé)控制信息化項(xiàng)目預(yù)算;4、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)信息化項(xiàng)目的管理、升級(jí)及系統(tǒng)優(yōu)化工作。5、負(fù)責(zé)集團(tuán)服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)核心設(shè)備的安裝及維護(hù)升級(jí)管理工作;6、負(fù)責(zé)組織集...
  • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

    24-30萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.基于公司戰(zhàn)略、市場(chǎng)及客戶需求,組織調(diào)研、收集并分析競(jìng)品、洞察梳理用戶需求,完成技術(shù)、產(chǎn)品及應(yīng)用發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè);2、負(fù)責(zé)年度產(chǎn)品線規(guī)劃、產(chǎn)品線管理、產(chǎn)品生命周期管理;掌握和維護(hù)整體價(jià)格體系,適時(shí)調(diào)整產(chǎn)品線以保證整個(gè)產(chǎn)品線的正常競(jìng)爭(zhēng)力;3、編寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔,跟進(jìn)...
  • 銷售經(jīng)理(蘇北地區(qū))

    10-18萬(wàn) | 南京市 | 初中 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):①區(qū)域內(nèi)合作渠道開(kāi)發(fā)及維護(hù);②負(fù)責(zé)合作渠道干細(xì)胞存儲(chǔ)、基因檢測(cè)、天使醫(yī)生、生物制品的推廣及應(yīng)用;③主要在市場(chǎng)方面和營(yíng)銷方面全力推進(jìn)公司戰(zhàn)略,保持本部門(mén)的戰(zhàn)略發(fā)展方向與公司吻合,并及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、及時(shí)糾偏。④區(qū)域業(yè)務(wù)人員管理及招聘。⑤帶領(lǐng)市場(chǎng)營(yíng)銷部進(jìn)行營(yíng)銷分析和計(jì)...
  • 成本控制部機(jī)電副經(jīng)理

    18-24萬(wàn) | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理,負(fù)責(zé)所在專業(yè)領(lǐng)域的成本控制事宜; 2.協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行招標(biāo)代理與成本顧問(wèn)公司的招標(biāo)選擇,并管理成本顧問(wèn)公司; 3.負(fù)責(zé)成本動(dòng)態(tài)監(jiān)控與評(píng)價(jià); 4.審核招投標(biāo)文件,參與招投標(biāo)過(guò)程管理,編制預(yù)算; 5.根據(jù)集團(tuán)制度,編制各種成本控制表; 6.編制及審核專業(yè)工...
  • 華南大客戶大區(qū)經(jīng)理

    7-10萬(wàn) | 福州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.檢驗(yàn)產(chǎn)品大客戶試劑推廣及上量2.技術(shù)性銷售3.投放儀器試劑跟蹤任職資格:1.大專以上學(xué)歷,檢驗(yàn)專業(yè)優(yōu)先2.熟悉各種全自動(dòng)生化儀并能熟練操作者優(yōu)先
  • 招聘經(jīng)理 相同職位

    16-19萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部的基層、中層、高層崗位的招聘管理及實(shí)施;2、負(fù)責(zé)招聘相關(guān)的制度流程梳理、及網(wǎng)站、獵頭等招聘渠道的管理工作;3、制定年度招聘計(jì)劃、校招方案、并協(xié)調(diào)管理實(shí)施;4、對(duì)于子公司的部分招聘工作進(jìn)行管理管控。5、進(jìn)行人才梯隊(duì)搭建及人才地圖的建制。任職要求:...
  • 區(qū)域銷售經(jīng)理(上海)

    7-10萬(wàn) | 上海-靜安區(qū) | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)上海開(kāi)發(fā)區(qū)域內(nèi)工程項(xiàng)目落地、維護(hù)工作。2、拓展和培養(yǎng)所轄工程渠道類型的銷售網(wǎng)絡(luò)。3、協(xié)助制作項(xiàng)目標(biāo)書(shū),組織安排樣板制作、議標(biāo)、唱標(biāo)、投標(biāo)等工作。4、跟蹤項(xiàng)目施工管理,監(jiān)控工程質(zhì)量和材料的正確使用,維護(hù)公司品牌形象。5、制定本轄區(qū)的客戶拓展計(jì)劃和產(chǎn)品銷售...
  • 人力行政管理中心總監(jiān)/副總...

    36-60萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、制訂人力資源中長(zhǎng)期規(guī)劃,審核人力資源年度計(jì)劃,并組織實(shí)施;2、審核集團(tuán)各級(jí)人員、下屬公司部門(mén)副經(jīng)理以上人員的任用、崗位調(diào)整及離職手續(xù)的辦理;3、協(xié)助上級(jí)搭建公司的人才梯隊(duì)和重點(diǎn)職位的繼任計(jì)劃;4、審核年度員工培訓(xùn)計(jì)劃和職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃方案并組織實(shí)施;5、建...
  • 投標(biāo)預(yù)算員

    5-7萬(wàn) | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)制作,參與工程投標(biāo)報(bào)名及開(kāi)標(biāo)相關(guān)事宜;2、負(fù)責(zé)組織、編制開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的施工圖預(yù)算;3、根據(jù)施工圖預(yù)算的費(fèi)用組成、取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算方法及編制程序,編制施工預(yù)算;4、項(xiàng)目投資分析,進(jìn)行日常成本測(cè)算,提供設(shè)計(jì)變更成本建議;5、貫徹執(zhí)行國(guó)家和建設(shè)行政管理部門(mén)制訂...
  • 董辦監(jiān)察部總監(jiān)/副總監(jiān)

    36-48萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)編制本部門(mén)整體工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)和監(jiān)督;2、負(fù)責(zé)建立、修訂和完善各項(xiàng)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督實(shí)施;3、負(fù)責(zé)本部門(mén)的年度費(fèi)用控制和預(yù)算管理,審核本部門(mén)的各項(xiàng)管理費(fèi)用支出;4、協(xié)調(diào)下屬員工之間的工作關(guān)系,促進(jìn)本部門(mén)工作效率的...
  • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

    面議 | 西安市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述: 1.制定產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣策略2、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品相關(guān)的醫(yī)、藥學(xué)知識(shí)收集及整理3、組織并監(jiān)控產(chǎn)品的基礎(chǔ)及臨床研究4、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行銷售人員的產(chǎn)品知識(shí)、醫(yī)藥學(xué)知識(shí)及銷售技巧的培訓(xùn)計(jì)劃。5、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,收集市場(chǎng)信息,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。產(chǎn)品基礎(chǔ)性工作:(1)制作各種推廣用品(...
  • 工程及履約監(jiān)察經(jīng)理/副經(jīng)理

    18-30萬(wàn) | 東莞市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)工程及履約監(jiān)察模塊體系管理工作;2、編制集團(tuán)工程及履約監(jiān)察業(yè)務(wù)規(guī)劃及年度、月度工作計(jì)劃并帶領(lǐng)實(shí)施;3、評(píng)價(jià)現(xiàn)行工程管理體系內(nèi)部控制健全性、效益性、效率性、有效性;4、定期和不定期巡查施工及履約現(xiàn)場(chǎng),抽查關(guān)鍵環(huán)節(jié),提出改善意見(jiàn)、建議;5、對(duì)員工違...
  • 工程部經(jīng)理 相同職位

    12-18萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、組織制定工程部的管理程序,職務(wù)說(shuō)明書(shū),作業(yè)指導(dǎo)書(shū);2、負(fù)責(zé)工程管理,包括工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本等,指導(dǎo)解決工程技術(shù)的相關(guān)問(wèn)題;3、負(fù)責(zé)與甲方、政府等相關(guān)單位溝通協(xié)調(diào)關(guān)系;4、審批工程部施工計(jì)劃、物資采購(gòu)計(jì)劃和機(jī)械設(shè)備檢修、維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃;5、負(fù)責(zé)工程部勞...
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