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  • 所屬行業(yè):
    • HRVP

      250-280萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      HRVP,某知名互聯(lián)網(wǎng)金融公司尋訪一位HR負(fù)責(zé)人,要求人選最好有互聯(lián)網(wǎng)或者IT或者金融行業(yè)背景,目前是公司HR負(fù)責(zé)人,年薪過(guò)百,能從戰(zhàn)略角度思考人力資源,能進(jìn)行組織診斷等。
    • 人事招聘經(jīng)理

      30-60萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人事招聘經(jīng)理崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)及發(fā)展需求,協(xié)助制定人員預(yù)算,掌握各部門招聘需求,編制年度、季度人員招聘計(jì)劃; 2、維護(hù)和完善招聘渠道,改進(jìn)公司人才選拔體系和招聘流程,按時(shí)保質(zhì)地滿足公司用人需要; 3、進(jìn)行簡(jiǎn)歷甄別及招聘測(cè)試、面試、篩選、錄用...
    • 產(chǎn)品總監(jiān) 相同職位

      150-180萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      產(chǎn)品總監(jiān)崗位職責(zé): 1、參與公司戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略與產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)的制定,并指導(dǎo)產(chǎn)品經(jīng)理開展工作。 2、負(fù)責(zé)搜集和提出產(chǎn)品需求,制定產(chǎn)品規(guī)范,做出產(chǎn)品的全面設(shè)計(jì),如功能,特性,使用流程,性能要求等; 3、可獨(dú)立輸出網(wǎng)站和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)的設(shè)計(jì)原型并組...
    • 產(chǎn)品高級(jí)經(jīng)理

      30-60萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      產(chǎn)品高級(jí)經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)移動(dòng)客戶端APP產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研發(fā)和推廣; 2. 將產(chǎn)品功能、機(jī)制、流程用恰當(dāng)?shù)墓ぞ咴O(shè)計(jì)為產(chǎn)品原型,,制訂產(chǎn)品需求文檔,以供設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試人員明確產(chǎn)品需求和進(jìn)行開發(fā)、測(cè)試; 3、跟進(jìn)UI設(shè)計(jì)人員的設(shè)計(jì)和技術(shù)人員的開發(fā),確保...
    • UI設(shè)計(jì)師 相同職位

      15-24萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      UI設(shè)計(jì)師崗位職責(zé): 1、獨(dú)立完成公司自主產(chǎn)品網(wǎng)站/移動(dòng)端應(yīng)用的界面設(shè)計(jì)、靜態(tài)頁(yè)面制作,對(duì)現(xiàn)有網(wǎng)站頁(yè)面持續(xù)美化改進(jìn); 2、獨(dú)立完成公司自主產(chǎn)品網(wǎng)站頁(yè)面瀏覽器兼容性調(diào)優(yōu),網(wǎng)頁(yè)產(chǎn)品頁(yè)面交互效果實(shí)現(xiàn)。 UI設(shè)計(jì)師任職要求: 1、大專以上學(xué)歷;三年以上的網(wǎng)...
    • 采購(gòu)經(jīng)理 相同職位

      10-20萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      采購(gòu)經(jīng)理任職要求: 1.大?;虮究埔陨蠈W(xué)歷, 有駕照; 2.工作踏實(shí)、認(rèn)真、仔細(xì); 3.具有采購(gòu)相關(guān)專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)及3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 4.熟練使用辦公軟件尤其是Excel各項(xiàng)數(shù)據(jù)及報(bào)表處理能力; 5.良好的執(zhí)行能力,工作細(xì)心,有強(qiáng)烈的責(zé)任感、有較強(qiáng)的...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      15-26萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Position Title: Sales Director Reporting to: Managing Director Team Size: 3-4 Job De****ion: 1) Start to build China custome...
    • 生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

      18-30萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)生產(chǎn),工程,質(zhì)量,采購(gòu)等部門運(yùn)營(yíng)管理; 負(fù)責(zé)與國(guó)內(nèi)外研發(fā)、市場(chǎng)、銷售團(tuán)隊(duì)溝通; 負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)持續(xù)改善; 對(duì)工廠安全負(fù)責(zé); 為運(yùn)營(yíng)成本負(fù)責(zé); 生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理任職資格: 本科或以上學(xué)歷; 10年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3年以...
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      25-30萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源總監(jiān)崗位職責(zé): 1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略,根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,提高公司的綜合管理水平; 2、根據(jù)公司實(shí)際情況完善公司人力資源體系,設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體...
    • 培訓(xùn)講師 相同職位

      10-12萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      培訓(xùn)講師崗位職責(zé): 1、參與課程的前期培訓(xùn)需求調(diào)研,向培訓(xùn)部提供準(zhǔn)確的客戶培訓(xùn)需求資料; 2、開發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件(PPT教材、案例)和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫(kù); 3、總結(jié)相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的管理及操作經(jīng)驗(yàn),及時(shí) 優(yōu)化課件; 4、講授培訓(xùn)課程,現(xiàn)場(chǎng)解答疑難問...
    • 市場(chǎng)部客戶經(jīng)理

      10-11萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      市場(chǎng)部客戶經(jīng)理崗位職責(zé): 1 、根據(jù)公司理財(cái)產(chǎn)品特點(diǎn),通過(guò)多種模式、渠道和市場(chǎng)活動(dòng),開發(fā)潛在有效客戶,幫助客戶制定資產(chǎn)配置方案并提供理財(cái)建議; 2 、定期做客戶回訪,做好老客戶維護(hù)和再開發(fā); 3 、完成銷售經(jīng)理制定的銷售目標(biāo)、負(fù)責(zé)對(duì)公司理財(cái)產(chǎn)品進(jìn)行全力宣...
    • IT技術(shù)主管

      10-12萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      IT技術(shù)主管崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司軟件產(chǎn)品系統(tǒng)框架和核心代碼的實(shí)現(xiàn),負(fù)責(zé)解決開發(fā)過(guò)程中的技術(shù)問題; 2、負(fù)責(zé)研發(fā)產(chǎn)品在工程項(xiàng)目中的實(shí)施,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成分配的工作, 對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量負(fù)責(zé); 3、參與軟件項(xiàng)目工程文檔、產(chǎn)品文檔編寫,滿足質(zhì)量要求; ...
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      10-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      招聘經(jīng)理崗位職責(zé): 1、分析招聘需求,制定計(jì)劃并實(shí)施; 2、按時(shí)按質(zhì)按量完成招聘指標(biāo)、任務(wù); 3、招聘工具開發(fā); 4、分析招聘效果,并提出招聘質(zhì)量改善方案; 5、建立人才資料庫(kù),形成報(bào)告,定期分析、評(píng)估招聘效果; 6、甄別、選擇、建立和維護(hù)招聘渠道...
    • 人力資源經(jīng)理 相同職位

      90-100萬(wàn) | 廣州市 | 碩士 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源經(jīng)理崗位職責(zé): 1. 統(tǒng)籌集團(tuán)人力資源、行政管理的全面事務(wù),協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù),推進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展; 2. 優(yōu)化人力資源、行政管理體系,研究與設(shè)計(jì)符合企業(yè)高速發(fā)展的人力資源、行政管理模式,制定和完善相關(guān)管理制度; 3....
    • Java軟件研發(fā)工程師

      15-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Java軟件研發(fā)工程師崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線的網(wǎng)站后臺(tái)的開發(fā)和升級(jí)維護(hù)工作基于Java技術(shù)的企業(yè)級(jí)應(yīng)用開發(fā); 2、 負(fù)責(zé)全平臺(tái)客戶端產(chǎn)品的后臺(tái)管理系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)及實(shí)現(xiàn) 3、 參與系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì),并負(fù)責(zé)完成核心代碼; 4、 與產(chǎn)品、客戶端開發(fā)、前...
    • Java開發(fā)工程師 相同職位

      15-25萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Java開發(fā)工程師崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的功能規(guī)劃、需求分析設(shè)計(jì)、技術(shù)實(shí)現(xiàn)和用戶體驗(yàn), 2、負(fù)責(zé)所屬模塊的代碼開發(fā)、調(diào)試與維護(hù)工作; 3、積極響應(yīng)客戶需求并進(jìn)行開發(fā)和交付; 4、參與公司產(chǎn)品的架構(gòu)優(yōu)化,性能優(yōu)化并輔助其他模塊進(jìn)行技術(shù)實(shí)現(xiàn); 5、...
    • HTML5高級(jí)工程師

      20-30萬(wàn) | 上海市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      HTML5高級(jí)工程師崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)無(wú)線服務(wù)端HTML5前端開發(fā)工作; 2.與項(xiàng)目經(jīng)理、架構(gòu)師和測(cè)試經(jīng)理進(jìn)行技術(shù)溝通、交流,相互配合完成任務(wù); 3.持續(xù)優(yōu)化軟件開發(fā)流程提高開發(fā)效率和軟件質(zhì)量; 4.協(xié)調(diào)組員間以及組員與其他部門的溝通交流; H...
    • 事業(yè)部經(jīng)理

      30-50萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      事業(yè)部經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的整體規(guī)劃實(shí)施,; 2、負(fù)責(zé)擬定互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)的相關(guān)管理制度、業(yè)務(wù)流程; 3、互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)平臺(tái)的統(tǒng)一規(guī)劃和建設(shè); 4、充分借用外部互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)資源,為公司經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行用戶引流,并引導(dǎo)各分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行開發(fā); ...
    • 資產(chǎn)管理部總經(jīng)理

      30-60萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      資產(chǎn)管理部總經(jīng)理工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織實(shí)施完成公司的目標(biāo)任務(wù),推進(jìn)公司資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)查、研發(fā)和設(shè)計(jì),完成產(chǎn)品庫(kù)的構(gòu)建; 3、負(fù)責(zé)與產(chǎn)品托管機(jī)構(gòu)和代銷機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)與溝通,完成協(xié)議簽訂和產(chǎn)品登記備案; 4、配合公司組織...
    • ****工程師(node....

      14-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、使用HTML/CSS/****開發(fā)網(wǎng)頁(yè)應(yīng)用; 2、使用node.js開發(fā)服務(wù)器端程序; 任職資格: 1、 本科學(xué)歷及以上,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上從事****開發(fā)的經(jīng)歷;熟練掌握HTML/CSS/AJAX; 3、精通HTM...
    • 項(xiàng)目經(jīng)理 相同職位

      20-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織制定工程部各種工作流程、管理制度,實(shí)現(xiàn)部門工作的高效管理; 2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全,分析項(xiàng)目進(jìn)程中的偏差,制定措施并指導(dǎo)、監(jiān)督相關(guān)人員進(jìn)行查改及對(duì)質(zhì)量等各項(xiàng)投訴的及時(shí)處理; 3、負(fù)責(zé)審核施工單位的施工進(jìn)...
    • 投融資部總監(jiān)

      30-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      投融資部總監(jiān)崗位職責(zé): 1、建立公司自主的投融資平臺(tái),為公司提供融資渠道和融資方案; 2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的投融資方式、規(guī)模、融資結(jié)構(gòu)及成本、風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)測(cè); 3、帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)組織盡職調(diào)查、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目可行性分析等工作。
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      30-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源總監(jiān)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司組織體系的建設(shè)和公司各部門組織建設(shè)工作,并根據(jù)組織發(fā)展要求推動(dòng)制度建設(shè)與管理流程建設(shè)工作; 2、負(fù)責(zé)制定公司中長(zhǎng)期人才戰(zhàn)略規(guī)劃、薪酬與績(jī)效體系的政策制定和方案實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)公司整體招聘計(jì)劃的制定和落實(shí),員工培訓(xùn)體系的...
    • 質(zhì)量安全部總監(jiān)

      30-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      質(zhì)量安全部總監(jiān)制訂年度質(zhì)量、安全目標(biāo)與計(jì)劃 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助副總經(jīng)理組織制定公司年度質(zhì)量、安全目標(biāo)、計(jì)劃,并負(fù)責(zé)實(shí)施; 2. 定期、準(zhǔn)確的向副總經(jīng)理和相關(guān)部門提供有關(guān)質(zhì)量和安全信息,為公司質(zhì)量、安全管理決策提供信息支持。 組織建立和完善公司...
    • Android軟件工程師 相同職位

      30-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Android軟件工程師工作職責(zé): 1、執(zhí)行并完成功能開發(fā); 2、分析需求文檔,定制開發(fā)計(jì)劃,并與產(chǎn)品人員溝通; 3、評(píng)估開發(fā)計(jì)劃執(zhí)行情況,提交測(cè)試包給測(cè)試組進(jìn)行測(cè)試; 4、與測(cè)試組賀產(chǎn)品組相關(guān)人員溝通,獲取BUG文檔,分析BUG并制定修改計(jì)劃; 5...
    • Android技術(shù)主管

      30-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Android技術(shù)主管職位描述 1.完成Android系統(tǒng)工具類軟件開發(fā),編寫代碼注釋和開發(fā)文檔; 2.根據(jù)產(chǎn)品需求進(jìn)行功能定義,程序設(shè)計(jì); 3.根據(jù)設(shè)計(jì)文檔或需求說(shuō)明完成代碼編寫,調(diào)試和維護(hù); 4.分析并解決軟件開發(fā)過(guò)程中的問題; 5.協(xié)助測(cè)試工程...
    • 測(cè)試工程師 相同職位

      10-20萬(wàn) | 北京市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      測(cè)試工程師崗位職責(zé): 1.配合產(chǎn)品經(jīng)理測(cè)試輸出視覺和交互的html5實(shí)現(xiàn) 2.負(fù)責(zé)html5頁(yè)面和手機(jī)app測(cè)試 測(cè)試工程師任職要求 1.具備1年以上軟件測(cè)試經(jīng)驗(yàn) 2.能夠編寫測(cè)試用例,有單元測(cè)試優(yōu)先 3.了解html5,****,androi...
    • Java軟件開發(fā)工程師 相同職位

      20-40萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Java軟件開發(fā)工程師崗位職責(zé): 1.能理解產(chǎn)品部設(shè)計(jì)稿并參與項(xiàng)目需求討論; 2.撰寫項(xiàng)目的系統(tǒng)設(shè)計(jì)文檔,有序的完成項(xiàng)目開發(fā); 3.與前端開發(fā)人員配合完成WEB交互功能; 4.與運(yùn)維人員配合討論項(xiàng)目上線注意事項(xiàng),并按運(yùn)維人員要求編寫項(xiàng)目上線說(shuō)明; 5...
    • PHP軟件開發(fā)工程師 相同職位

      20-45萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      PHP軟件開發(fā)工程師崗位職責(zé): 1、參與公司項(xiàng)目框架設(shè)計(jì)、系統(tǒng)分析及流程控制。 2、參與項(xiàng)目代碼書寫、維護(hù)和升級(jí),攻克技術(shù)難題。 3、做好技術(shù)文檔的撰寫、歸檔。 PHP軟件開發(fā)工程師崗位要求: 1、本科或以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè) 2、2年以上大...
    • web安全工程師

      15-30萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2015-08-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      web安全工程師崗位職責(zé): 1.從事web安全攻防,系統(tǒng)滲透攻防研究; 2.跟蹤研究最新的安全攻防技術(shù); 3.負(fù)責(zé)日常安全檢查掃描,及安全分析和安全審計(jì); 4.響應(yīng)應(yīng)急安全事件。 5.負(fù)責(zé)運(yùn)維環(huán)境的安全策略實(shí)施、安全狀態(tài)監(jiān)控、安全日志管理、安全配置管...
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