職位描述
崗位職責:帶領團隊完成部門工作業(yè)績1、負責協(xié)調(diào)本部門與教務教學部門的銜接工作;2、掌握員工狀態(tài),適時激勵員工;3、負責部門資源分配,制定業(yè)績目標,并帶領團隊達成目標;4、跟進工作進展,進行業(yè)務培訓,日常工作安排與推動;5、完成部門團隊建設。任職條件:1、有教育情懷,且有行內(nèi)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,本科以上學歷;2、有豐富的市場以及招生管理經(jīng)驗,了解招生咨詢工作的流程;3、具有敏銳的市場洞察力和應變能力,良好的判斷力和溝通能力;4、具有積極開拓精神,能夠承受服務工作的壓力,較強的執(zhí)行能力;5、善于團隊合作,具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力;6、善于處理復雜的關(guān)系及較強的交往能力;7、需在一線工作3個月以上。
企業(yè)介紹
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